Od 1 stycznia 2004r. Art. 226 Kodeksu Pracy nakłada na pracodawcę obowiązek dokonania oceny i dokumentacji ryzyka zawodowego, a także zapoznania z tym ryzykiem zatrudnionych pracowników.

Obowiązek ten dotyczy wszystkich stanowisk pracy, także tych, na których z pozoru nie występują duże zagrożenia np.: pracownik administracyjno biurowy.

Pomagam w realizacji postanowień Art. 23711 Kodeksu Pracy
w zakresie pełnienia obowiązków przewidzianych przepisami
o Służbie Bezpieczeństwa i Higieny Pracy zgodnie z rozporządzeniem
Rady Ministrów z dnia 2 września 1997 roku.

W ramach obsługi zapewniam w szczególności:

• Przeprowadzanie wstępnych i okresowych szkoleń w zakresie BHP;
• Ocenę i dokumentację ryzyka zawodowego;
• Udział w dochodzeniach powypadkowych;
• Opracowywanie stanowiskowych instrukcji BHP;
• Opracowywanie zasad i tabeli przydziałów odzieży i obuwia roboczego;
• Doradztwo w zakresie obowiązujących przepisów i zasad BHP;
• Analizy stanu BHP w firmie;
• Opracowywanie przepisów wewnętrznych regulujących warunki BHP
  oraz dokumentacji i druków;
• Prowadzenie wymaganych rejestrów;
• Sporządzanie dokumentacji powypadkowej z wypadków przy pracy,
  wypadków zrównanych z wypadkami przy pracy,
wypadków w drodze do pracy i wypadków w drodze z pracy.

inż. Jarosław Dachowski
inspektor ds. BHP
ul. Wyzwolenia 13
96-512 Młodzieszyn
tel. 728-915-472
e-mail: nolem16@wp.pl